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今天也不知怎么了，表现的有点过分了。 下班后，本来是应该和东京同事确认问题的，当时也不知我哪根劲不对，就对项目 经理说：“我先吃饭去了，吃完饭再确认”。 这种做法，按我的做事风格和习惯来推，肯定不是这样的。因为东京同事来一次不 容易，并且我一人去吃饭，还让东京同事在等着，肯定影响不好。 但是今天却这样做了。我也说不清楚为什么。 可能是今天 有几点气愤吧。 1.中午吃饭的时间，项目经理，老是问我薪水的事，公司本来是保密的，为什么他 会知道我的薪水，并且我故意转移话题，他却穷追不舍，一直要问清。（前面也很多次都问，也不知是为了关心我，还是其他，总感觉怪怪的。）。 2.让大家整理项目总结，本来这事儿是部长分给他的，他却让我整理一个模板。给 他现成的，还不要，我提议公司建立个WIKI，以后便于经验共享，从长远来看一下， 不要只是形式上的进行项目总结，让大家去应付，因为这种WORD/EXCEL文档类的东西最后只是摆设，没有人去看，即使想看也很难找到。 我这样说，可能他也生气了。（因为我以前都是顺着他的，很少提我的意见。） 3.也可能不想再为工作的事，老是加班了，身体要紧，因为07年一年时间每天都在加班，太累了。虽然几个月都是公司加班“Top 1”,公司最后一点表示也没有，可能让我失望了，再说加班也是应该先让员工自愿的。 不过回头想想， 今天确实做得有点过分，至少这种处理方式不是太好的处理方式。 以后不能再这样了，要注意,采取更合理的方式去表达自己。 [face02]